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Poste disponible: Kinésiologue
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ÉQUIPE AQUATIQUE
ÉQUIPE AQUATIQUE

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Coordonnateur aquatique

Sous la responsabilité de l’agent de développement en loisirs, le coordonnateur aquatique a le mandat de coordonner et superviser le travail des moniteurs en sécurité aquatique de même que des sauveteurs de piscine intérieure, tout en veillant à la propreté et au bon ordre des lieux, à la disponibilité des équipements de sécurité et au respect des règlements.

Responsabilités

• Gérer l’équipe de moniteurs aquatiques et de sauveteurs de piscine intérieure sous sa responsabilité (incluant notamment les horaires de travail,
    les remplacements et la validation des heures travaillées)
• Assurer l’inventaire adéquat des équipements aquatiques
• Gérer les cours privés à partir de la réception de la demande, en passant par la gestion du contrat, et jusqu’à la complétion du contrat
• Effectuer la programmation des cours de natation
• Organiser et planifier les entraînements de l’équipe aquatique
• Répondre aux différentes questions des parents, notamment en ce qui a trait au classement de leur enfant
• Dresser les différents besoins de matériel (cahiers, écussons, etc.)
• Dispenser des cours de natation du programme de la Croix-Rouge et autres cours liés aux activités aquatiques
• Assurer la propreté des lieux
• Administrer les premiers soins lorsque requis
• Accomplir toutes autres tâches connexes

Qualifications requises

• Avoir les qualifications de moniteur de sécurité aquatique à jour
• Avoir les qualifications de sauveteur national (option piscine) à jour
• Détenir un certificat valide de Premiers Soins-Général
• Leadership
• Habiletés marquées au niveau de la planification et de l’organisation
• Facilité à communiquer
• Autonomie et initiative
• Être disponible de septembre à juin
• Pouvoir communiquer oralement en anglais (un atout)


Horaire de travail et rémunération

Ce concours vise à pourvoir un poste permanent à temps partiel de 10 heures par semaine. L'emploi comporte un horaire variable (jour, soir et fin de semaine). Rémunération à déterminer en fonction des aptitudes et des expériences de travail du candidat. La date d’entrée en service est le ou vers le 11 juin 2018.

Toute personne intéressée doit faire parvenir sa candidature au plus tard le vendredi, 1er juin 2018 à 16 h.

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SALLE D’ENTRAÎNEMENT
SALLE D’ENTRAÎNEMENT

Kinésiologue

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS

- Accueillir les clients et s’assurer que les équipements soient utilisés de manière sécuritaire;
  • - Élaborer des programmes d’entraînement personnalisés, incluant l’évaluation de la condition physique du client;
  • - Superviser l’entraînement et adapter le programme suivant les besoins;
  • - Planifier, développer et animer des sessions d’entraînement de groupe;
  • - Mettre en place et exécuter divers projets en lien avec le développement de la salle d’entraînement selon les intérêts et les champs de compétences du candidat sélectionné;
  • - Veiller à ce que les équipements et les lieux soient sains et propres;
  • - Soutenir l’appariteur dans ses tâches de gestion des usagers et des plateaux sportifs (inscription, perception des frais et supervision);
  • - Accomplir toutes autres tâches connexes.

 
QUALIFICATIONS REQUISES

  • - Détenir un diplôme universitaire en kinésiologie OU en éducation physique OU être en voix de l’obtenir;
  • - Être à l'aise dans un environnement de travail informatisé;
  • - Être responsable, ponctuel, autonome, débrouillard et bon communicateur;
  • - Avoir de l’expérience en encadrement de la préparation physique pour une clientèle variée et parfois à risque;
  • - Détenir un certificat reconnu en secourisme (un atout);
  • - Pouvoir communiquer oralement en anglais (un atout);
  • - Une enquête de sécurité est obligatoire.

 

Horaire de travail et rémunération
35 heures par semaine selon les heures d’ouverture de la salle d’entraînement. Rémunération à déterminer en fonction des aptitudes, des expériences de travail du candidat et la grille salariale en place.

 

Toute personne intéressée doit faire parvenir sa candidature au plus tard le
jeudi 20 février 2020

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MONITEUR DE COURS
MONITEUR DE COURS

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Titre

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APPARITEUR DE PLATEAUX
APPARITEUR DE PLATEAUX

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Préposé de plateaux sportifs
Poste permanent à temps partiel

Acti-Sports MRC de Coaticook est un organisme à but non lucratif dont la mission est de promouvoir, organiser et faciliter la pratique de l’activité physique pour l’ensemble de la population de la région de Coaticook. Depuis 2016, Acti-Sports assume la gestion des plateaux sportifs du Centre sportif Desjardins situé à l’école secondaire La Frontalière en dehors des heures de classe en proposant une programmation saisonnière d’activités.

L’appariteur a le mandat de préparer et monter les différents plateaux sportifs, de veiller à l’accueil et à la sécurité des usagers, de même qu’à la bonne marche des activités.

Responsabilités

•  Préparer les locaux pour les différentes activités (installation d'équipements, inspection des plateaux en matière de sécurité, propreté des lieux, etc.)
•  Accueillir, diriger et informer les usagers sur les différentes activités
•  Gérer l’inscription des nouveaux usagers et la création de carte de membre, de même que percevoir les frais afférents
•  Gérer les activités de libre participation et veiller à leur bon déroulement
•  Gérer les plateaux et contrôler les accès aux locaux, incluant les procédures d’ouverture et de fermeture, selon l'horaire établi par le centre sportif
•  Assurer la vente des produits offerts à la cantine santé le suivi de l’inventaire
•  Vérifier la propreté et la sécurité de l'établissement (effectuer des tournées régulières durant l'horaire de travail)
•  Apporter un soutien technique aux responsables des activités et aux locataires de plateaux
•  Effectuer les tâches d’entretien du bureau d’accueil
•  Rédiger des rapports quotidiens et informer son supérieur de toute irrégularité
•  Accomplir toutes autres tâches connexes

Qualifications requises

  • •  Posséder les qualités requises pour travailler auprès du public, faire preuve d'initiative et démontrer d’excellentes aptitudes pour le service à la clientèle
  • •  Être très à l'aise dans un environnement de travail informatisé puisque la caisse, les inscriptions et la gestion des plateaux sont entièrement informatisées
         (formation obligatoire de 2 heures du logiciel Sport-Plus et réussite de l’examen)
  • •  Être responsable, ponctuel, autonome et débrouillard
  • •  Avoir un bon jugement
  • •  Être en mesure de soulever des charges d’environ 30 livres (13 kg)
  • •  Détenir un certificat reconnu en secourisme (un atout)
  • •  Pouvoir communiquer oralement en anglais (un atout)

Horaire de travail et rémunération

Cet emploi est un poste permanent à temps partiel. Il comporte un horaire variable (soir et fin de semaine). Rémunération à déterminer en fonction des aptitudes et des expériences de travail du candidat. Date d’entrée en service prévue la semaine du 9 septembre 2019.

Nous utilisons le masculin dans le seul but d’alléger le texte.

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AUTRES EMPLOIS
 AUTRES EMPLOIS
 

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Directeur administratif pour Acti-Sports
Poste permanent à temps plein

Acti-Sports est un organisme à but non lucratif dont la mission est de promouvoir, organiser et faciliter la pratique de l’activité physique pour l’ensemble de la population de Coaticook. Depuis 2016, Acti-Sports assume la gestion des plateaux sportifs et des activités offertes au grand public du Centre sportif Desjardins situé à l’école secondaire La Frontalière.

Sous la responsabilité du conseil d’administration et de l’agent de développement en loisirs de la MRC de Coaticook, le directeur administratif,

Responsabilités

  • •  Gérer, coordonner et superviser l’équipe de travail incluant les appariteurs, les kinésiologues, les moniteurs sportifs et l’équipe aquatique
  • •  Assurer le bon déroulement des activités courantes du centre sportif et des communications avec La Frontalière (suivis usagers, locations de plateaux, gestion           des équipements...)
    • •  Voir au bon fonctionnement du bureau d’accueil et de la mini-cantine santé
    • •  Participer à la planification annuelle et la gestion des cours et activités
    • •  Participer à la promotion du centre sportif et de ses activités
    •  Participer à la gestion administrative

 

Qualifications requises

  • • Détenir une formation universitaire ou collégiale dans le un domaine lié au poste.
  • • Posséder deux années d’expérience pertinente en gestion
  • • Faire preuve de polyvalence et d’autonomie
  • • Être orienté vers les résultats et posséder un excellent sens de l’organisation
  • • Excellentes habiletés de communication interpersonnelles 
  • • Posséder un bon français écrit
  • • Bonne connaissance de la suite Office et facilité à travailler avec différents logiciels
  • • Avoir un souci constant de l’expérience client
  • • Expérience dans le domaine sportif et de la santé un atout

 

Horaire de travail et rémunération

Ce concours vise à pourvoir un poste permanent à temps plein de 40 heures par semaine. Ce poste comporte un horaire flexible. Le détenteur du poste doit être disponible le jour, le soir et la fin de semaine. Rémunération annuelle entre 44 000 $ et 50 000 $ en fonction des aptitudes et des expériences de travail du candidat. La date d’entrée en service est le ou vers le 8 avril 2019.

Toute personne intéressée doit faire parvenir sa candidature au plus tard le mercredi, 27 mars 2019 à midi.

Nous utilisons le masculin dans le seul but d’alléger le texte.

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